Bimtek Jabatan Fungsional Umum Change Conflict Management

Bimtek Jabatan Fungsional Umum Change Conflict Management

Bimtek Jabatan Fungsional Umum Change Conflict Management – Pada undang-undang nomor 5 tahun 2014 yang dinamakan ASN atau aparatur sipil negara terdiri dari pegawai negeri sipil (PNS) dan pegawai pemerintah yang diangkat oleh pejabat pembina kepegawaian dan diserahi tugas serta jabatan dengan perjanjian sejumlah gaji dan tunjangan. Ada 3 jenis jabatan ASN yaitu jabatan administrasi, jabatan fungsional dan jabatan pimpinan tinggi.

Jabatan fungsional adalah sebuah jabatan yang berisi fungsi serta tugas yang berkaitan dengan pelayanan fungsional sesuai dengan ketrampilan dan keahlian tertentu. Ada 2 jenis jabatan fungsional, yaitu jabatan keahlian dan jabatan ketrampilan.

Untuk informasi lebih lengkap mengenai Bimtek Pengelolaan Jabatan Fungsional Umum Change Conflict Management Dan Job Competency Silahkan hubungi kami melalui kontak:

Bimtek Pengelolaan Jabatan Fungsional Umum Change Conflict Management Dan Job Competency

Jenjang jabatan ketrampilan yaitu :

1. Pemula
2. Trampil
3. Mahir
4. Penyelia

Sedangkan jenjang jabatan keahlian antara lain :

1. Ahli pertama
2. Ahli muda
3. Ahli madya
4. Ahli utama

Change Conflict Management

Atau bisa dikatakan manajemen perubahan konflik. Perlu diketahui bahwa perubahan akan berbanding lurus dengan adanya konflik. Dimana jika ada perubahan dalam sebuah instansi organsasi, maka akan selalu ada konflik yang mengikuti. Perubahan akan selalu ada. Karena jaman dan teknologi juga berubah dan menunjukkan kemajuannya. Disebuah instansi atau organisasi baik di swasta maupun pemerintahan, perubahan bisa datang dari pihak internal maupun pihak eksternal.

Tidak semua bisa menerima adanya perubahan dalam organisasi instansi. Penolakan inilah yang akhirnya menjadi konflik dalam organisasi tersebut. Namun tidak selamanya konflik akan berdampak negatif. Ada beberapa konflik yang justru membawa perubahan dan kemajuan. Maka dari itu, konflik tidak perlu dimusnahkan. Konflik hanya perlu diatur. Maka diperlukan change conflict management.

Di dalam instansi pemerintahan, change conflict management atau manajemen konflik perubahan sangat diperlukan agar tidak terjadi perpecahan di dalamnya. Karena apapun yang terjadi, organisasi atau instansi akan selalu diisi dengan pegawai atau sumber daya manusia yang mana akan tetap rentan terhadap konflik.

Job Competency

Sekalipun di bidang pemerintahan, bukan bukan berarti mengabaikan kualitas sumber daya manusia dalam hal ini ASN. Karena salah satu faktor paling penting penopang eksistensi birokrasi pemerintah dalam persaingan global adanya pegawai yang profesional dan berkompetensi. Dengan kompetensi yang memadai, pemerintah bisa memberikan pelayanan dengan efektif, efisien, berkinerja tinggi dan memiliki daya saing.

Oleh sebab itu diperlukan kinerja yang kompeten bagi ASN untuk bisa menjalankan tugas dan tanggung jawabnya dalam melayani masyarakat. Yang dimaksud job competency di sini meliputi pengetahuan, ketrampilan dan integritas. Maka dari itu, perlu penataan kembali manajeman aparatur pemerintah untuk mewujudkan aparatur yang berkompeten serta profesional di bidangnya.

Dengan job competency, sistem pemerintahan yang baik bisa diwujudkan. Selain itu, sistem birokrasi yang sehat juga bisa diwujudkan dengan aparatur yang profesional, bertanggungjawab, jujur, adil, serta berkompeten di bidangnya.

Jadwal Bimtek Pengelolaan Jabatan Fungsional Umum Change Conflict Management Dan Job Competency

Berikut adalah tanggal pelaksanaan dan lokasi Pelatihan Pengelolaan Jabatan Fungsional Umum Change Conflict Management Dan Job Competency :

Jadwal Bimtek dan Diklat Tahun 2023

Anda juga bisa melakukan request jadwal dan materi sendiri untuk tema Pengelolaan Jabatan Fungsional Umum Change Conflict Management Dan Job Competency atau yang lainnya dengan syarat minimal peserta yang ikut diatas 5 orang.

Syarat dan Ketentuan Untuk Mengikuti Pelatihan Membayarkan biaya Bimtek Sebesar: Rp. 4.500.000 (Fasilitas Penginapan) Rp. 3.500.000 (Tanpa Fasilitas Penginapan) Membawa Surat Tugas/SPPD. Melakukan konfirmasi untuk pendaftaran peserta paling lambat 5 (lima) hari sebelum tanggal pelaksanaan diklat dimulai. Pendaftaran dapat dilakukan melalui telpon / sms / wa dengan menyebutkan pilihan materi dan juga jadwal diklat yang akan diikuti. Fasilitas Peserta Bimtek Pelatihan selama 2 hari atau hingga materi selesai Penginapan 4 hari 3 malam Twin Sharing untuk peserta menginap. Seminar Kit & Tas Ekslusif; Coffee Break, Lunch & Dinner. Sertifikat Pelatihan. Bonus dan Promo Antar dan Jemput di Bandara Untuk Peserta Group Minimal 5 Orang (Peserta wajib konfirmasi). *Syarat dan Ketentuan Berlaku *Tanggal dan lokasi pelaksanaan pelatihan sewaktu-waktu bisa berubah

Sekian informasi mengenai Diklat Pengelolaan Jabatan Fungsional Umum Change Conflict Management Dan Job Competency Jika ada pertanyaan terkait hal tersebut, anda bisa menghubungi kami melalui nomor yang tertera diatas.